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Principales normas laborales emitidas durante el primer semestre del 2025
Infografía

Infografía – «Principales normas laborales emitidas durante el primer semestre del 2025»

31/7/2025
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Norma Título Fecha de publicación Enlace

Decreto Supremo 1-2025-TR

Se dispone que las trabajadoras gestantes tendrán acceso a prestaciones de EsSalud desde su afiliación. 14 de enero de 2025 Link

Decreto Supremo 4-2025-RE

Se exonera del requisito de visa de transeúnte a todas las personas extranjeras que se encuentren exoneradas de visa para el ingreso y permanencia en territorio peruano. 22 de enero de 2025 Link

Resolución 011-2025/SEL-INDECOPI

Se declara barrera burocrática la exigencia de presentar el expediente de validación del certificado médico dentro de los 30 primeros días hábiles de emitido el certificado médico. 6 de febrero de 2025 Link

Resolución SBS 975-2025

Reglamento sobre grupo económico, vinculación, aplicación de Límites operativos a que se refieren los artículos 201 al 204 de la Ley General y Grandes Exposiciones. 13 de marzo de 2025 Link

Decreto Supremo 42-2025-PCM

Se declaran días no laborables compensables para los trabajadores del sector público, durante el año 2025 y enero del año 2026. 3 de abril de 2025 Link

Resolución Ministerial 53-2025-TR

Se actualizan los Anexos 1 y 2 del Reglamento de la Ley 31572, Ley del Teletrabajo. 08 de abril de 2025 Link

Decreto Supremo 3-2025-TR

Se modifican las condiciones de vigencia del seguro vida ley para trabajadores cesados.

 

7 de mayo de 2025 Link

Ley 32322

Se modifica la Ley de Compensación por Tiempo de Servicios y se autorizan retiros hasta el 2026.

 

9 de mayo de 2025 Link

Ley 32353

Se publica Ley para la Formalización, Desarrollo y Competitividad de la Micro y Pequeña Empresa – MYPE. 27 de mayo de 2025 Link

Ley 32367

Se elimina el requisito de renovación periódica del certificado de discapacidad permanente.

 

4 de junio de 2025 Link

Decreto Supremo 5-2025-TR

Se deroga la obligación de los empleadores de contar con un asistente social.

 

14 de junio de 2025 Link

Ley 32413

Se habilita el uso de billeteras digitales para percibir el pago de haberes y otras obligaciones laborales.

 

12 de julio del 2025 Link

Precedentes administrativos de observancia obligatoria emitidos durante el primer semestre del 2025

Materia Resolución
Tipificación de las lesiones al derecho a la huelga Resolución de Sala Plena 1-2025-SUNAFIL/TFL
Cuantificación de multas en materia de SST Resolución de Sala Plena 2-2025-SUNAFIL/TFL
Análisis integral de todos los medios probatorios presentados durante el procedimiento Resolución de Sala Plena 3-2025-SUNAFIL/TFL